关于一点点奶茶店的招聘信息，综合多个权威来源整理如下：
一、招聘渠道
官方招聘平台 通过一点点官方招聘渠道（如BOSS直聘、猎聘等）发布招聘信息，确保信息真实性和权威性。
线下门店招聘
直接在门店张贴招聘海报或通过员工推荐招聘，适合招聘长期合作伙伴或特定技能人员。
二、招聘岗位与要求
全职店员
- 岗位职责： - 泡制奶茶、备料、清洁卫生、点单出单、库存管理等； - 需配合门店管理，完成日常运营任务； - 轮班制工作，每日工作5-12小时，每月4-5天休息。 - 任职要求
- 年龄18-35岁，男女不限，无需相关经验；
- 热爱奶茶文化，具备服务意识、团队协作精神及良好的卫生习惯；
- 部分岗位需办理健康证（如食品相关岗位）。
兼职/临时工 - 工作内容：
- 基础饮品制作、收银、物料整理等；
- 部分岗位可能涉及咖啡豆仓储、活动协助等。
- 薪资待遇：
- 日薪20-99元（如浑南区店员）；
- 包吃包住（如广州长白班工）；
- 不提供社保，需自备交通工具。
三、福利与晋升
薪资结构：
实习期（2个月）：时薪19.5元，转正后享底薪+提成+补贴（3500-6000元/月）；
全职：转正后提供五险一金、法定节假日3倍薪资、年度旅游补助及年假。
职业发展：
提供晋升通道，从实习调茶师到督导调茶师等职位，表现优秀者可晋升。
四、注意事项
合同规范：
签订合同时注意工作内容、薪资待遇、工时安排等条款，避免法律风险。
防骗提示：
- 不要缴纳任何费用；
- 工作前确认对方身份，保留沟通记录。
建议优先通过官方渠道招聘，确保信息真实性。全职岗位建议优先考虑有服务行业经验者，兼职岗位可灵活调整用工形式。